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爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型員工 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)——紅旗煤礦落實(shí)集團(tuán)精神推進(jìn)專(zhuān)題培訓(xùn)

發(fā)布時(shí)間:2018.08.27

   8月19日,紅旗煤礦落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)培訓(xùn)建立學(xué)習(xí)型企業(yè)的指示精神,利用暴雨期間難得的整塊時(shí)間,礦屬各單位集中讓身邊的人講身邊的事,鮮活的案例來(lái)警醒干部職工遵章作業(yè),牢記安全。

培訓(xùn)沒(méi)有說(shuō)教,沒(méi)有枯燥的文字,而是發(fā)生在身邊的視頻。



家人的囑托,言猶在耳,安全的理念怎么會(huì)不入心入腦?!


大家一起來(lái)算賬,身邊的事故給我們自己、家人、企業(yè)帶來(lái)多少不可彌補(bǔ)的損失。



這是一支紀(jì)律嚴(yán)明的“鐵軍”,召之即來(lái),來(lái)之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,勇往直前。



6S現(xiàn)場(chǎng)管理法,不光是學(xué),更是現(xiàn)場(chǎng)要活學(xué)活用,定置管理、十六條線、六十六個(gè)一和6S內(nèi)容融合在一起,會(huì)產(chǎn)生巨大的安全生產(chǎn)效益。


培訓(xùn)?嗯,培訓(xùn)。培訓(xùn)也得把手機(jī)收起統(tǒng)一保管,做什么不僅是精髓淋漓體現(xiàn),也要有儀式感。



(紅旗煤礦 顧成)

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