紅旗煤礦召開“轉(zhuǎn)作風 抓落實”專題會議

      2月19日，紅旗煤礦在行政二樓調(diào)度會議室召開“轉(zhuǎn)作風 抓落實”專題會議。旨在迅速淡化節(jié)日氛圍，要求全礦干部職工“人在崗 心在崗”，要以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務(wù)實的作風，迅速投入到全年安全生產(chǎn)工作中來，向著新一年的奮斗目標堅定前行。

      會議指出，全礦各部門主要負責人要站在政治和全局的高度，充分認識當前安全生產(chǎn)工作的極端重要性，以對企業(yè)負責、對家人負責、對自己負責的責任感、壓力感，嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求，真正把各項措施落實到“最后一公里”、落實到生產(chǎn)一線。確保實現(xiàn)安全的產(chǎn)量、安全的進尺、長久的發(fā)展。

      會議要求，在新的一年里各級管理人員要切實轉(zhuǎn)作風、學(xué)業(yè)務(wù)、抓落實、嚴考核，進一步壓實責任，強化安全管理。要充分認識、重視培訓(xùn)工作的重要性，筑牢思想防線，穩(wěn)步推進礦井安全生產(chǎn)。精煉業(yè)務(wù)能力，提高業(yè)務(wù)水平。要進一步加強督導(dǎo)檢查，職能力量下沉一線，真正把壓力傳導(dǎo)到生產(chǎn)一線，形成安排、落實、匯報良性閉合循環(huán)。要持續(xù)抓好質(zhì)量標準化建設(shè)，利用“手指口述”、“管理人員填寫隱患卡”等有效手段，加大考核力度，最大化杜絕人的不安全行為，消除現(xiàn)場風險隱患，確保不放過任何一個細節(jié)、不放過任何一處隱患。要建立最為嚴格的安全責任落實制度，真正做到有位必有責、失責必問責，以強有力的措施，有效提高工作效率與執(zhí)行力度，真正做到為全年起好步、開好頭奠定扎實基礎(chǔ)，確保安全生產(chǎn)。